El aprendizaje y el desarrollo de habilidades son fundamentales para el éxito de cualquier empresa. Sin embargo, a menudo se ve como una actividad aislada del resto de la empresa y no se integra adecuadamente en la estrategia general.
Artículos
Concluye capacitación en materia de acoso sexual y género con el Consejo de la Judicatura Federal
El hostigamiento y el acoso sexual en el ámbito laboral son expresiones de violencia y discriminación que atentan contra la integridad física, psicológica y emocional de las personas, afectando su dignidad, su derecho a trabajar en un entorno sano y seguro, impactando en el rendimiento y en las oportunidades de desarrollo, así como en su bienestar...
La Universidad Iberoamericana Ciudad de México (IBERO) y el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) refrendaron su compromiso de formar cuadros especializados que promuevan la rendición de cuentas en las instituciones públicas, diseñen acciones y propuestas para erradicar la impunidad y la opacidad, y apliquen los instrumentos normativos en...
La Universidad Iberoamericana Ciudad de México, a través de la Dirección de Educación Continua, y el Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia (UNICEF) en Guatemala, han sumado esfuerzos con el objetivo de fortalecer las habilidades de comunicación del funcionariado de esta importante agencia internacional, con el fin de promover el...
La Universidad Iberoamericana, mediante su Dirección de Educación Continua, aprovecha el mes de la Ciberseguridad 2022, para la realización del primer congreso de 'Ciberseguridad: Jornadas por una Banca Segura', que se llevó a cabo del 17 al 19 de octubre del presente año.
El pasado 30 de septiembre, concluyó el proceso de evaluación y validación de los aprendizajes para las y los líderes Natura, cuyo propósito fue generar un espacio de reflexión y retroalimentación donde pudieran reconocer sus conocimientos, habilidades y actitudes de liderazgo en afinidad con la misión y visión de su organización.
La Universidad Iberoamericana Ciudad de México y el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), han sumado esfuerzos para desarrollar un programa formativo en materia de 'Prevención, detección y la investigación del fraude y la corrupción'. El cual busca ampliar las capacidades del personal del IMSS, para identificar los factores que propician la...
El principal deber de la ciberseguridad es gestionar los riesgos en el ciberespacio a los que están expuestos los servicios, los sistemas y la información de las organizaciones, esta tarea incluye su identificación y su mitigación. Es necesario considerar que la eficacia de las políticas, la implementación de controles, la asignación de recursos y...
Las humanidades digitales han abierto un nuevo y vibrante campo de investigación y acción para las diferentes áreas del saber humanístico. Datos, programas, visualizaciones, proyectos colaborativos, entre otros; son algunos de los aspectos de las humanidades digitales.
El pasado 26 de septiembre se inauguro Programa para Líderes Emergentes en Museos y Gestión Cultural, en colaboración con el ILM y la IBERO CDMX.
IBERO e INMUJERES celebran inicio del programa ‘Construyendo Políticas Públicas para la Igualdad’
El Instituto de la Mujer (Inmujer) y la Universidad Iberoamericana (Ibero), mediante su Dirección de Educación Continua, han mantenido un trabajo colaborativo desde hace algunos años en el que se han encargado de subrayar uno de los temas de mayor importancia como es el caso de la igualdad, así como la importancia que tiene en la construcción y...
El principal deber de la ciberseguridad es gestionar los riesgos en el ciberespacio a los que están expuestos los servicios, los sistemas y la información de las organizaciones, esta tarea incluye su identificación y su mitigación. Es necesario considerar que la eficacia de las políticas, la implementación de controles, la asignación de recursos y...
Proceso de evaluación y validación de los aprendizajes del curso "Liderazgo NATURA 2022".
Conversatorio: Mejorando las condiciones laborales y de transparencia en México . Contribuciones de PADF y sus socios estratégicos. 60 años PADF.
El pasado mes de julio, del presente año, se dio inicio a una de las actividades más importantes que desarrollaron en conjunto la transnacional Cargill en conjunto con la Universidad Iberoamericana Ciudad de México, mediante la Dirección de Educación de Continua. En la que, destaca lacreación del programa 'Academia de manejo de riesgo', curso...